REH Wir sind

OBRA Design a été fondée en 1968 par Ing.Peter Philipp et Otto Bramerdorfer. Le nom Travail-La conception dérive de Otto soutien-gorgemerdorfer éteint.

Au début, l'entreprise était engagée dans la fabrication et la vente de clôtures de jardin. D'autres éléments de conception de jardin ont été ajoutés plus tard. L'entreprise a commencé à produire des équipements de jeux en 1974 et a été l'un des premiers fabricants d'équipements de jeux en Europe à jouer un rôle de pionnier, notamment en Autriche. Ing.Peter Philipp s'est occupé du développement et de l'amélioration des équipements de jeux pendant toute sa période active dans l'entreprise. Cela s'est également traduit par une participation active au comité des normes et l'approbation en tant qu'expert assermenté pour les équipements de jeux.

Depuis 2007, l'entreprise est dirigée par la deuxième génération du Mag Michael Philipp et de l'ingénieur diplômé (FH) Florian Philipp. Aujourd'hui, OBRA Design est le leader du marché des équipements de jeux en Autriche et opère bien au-delà des frontières. Environ 2 employés sont responsables du développement, de la production et de la vente de nos produits.

Firmengelände OBRA-Design in Neukirchen an der Vöckla

CE QUE NOUS DÉFENDONS

En tant qu'entreprise, nous sommes acteur du système économique et social. C'est pourquoi nous nous sommes fixés des lignes directrices sur la manière dont nous voulons traiter les composants de ces systèmes.

1. Clients

1.1 Compétence globale :
L'équipe OBRA-Design a la capacité d'être un partenaire pour toutes les exigences des clients dans les domaines des aires de jeux et des espaces intergénérationnels. D'une part, nous proposons une très large gamme de produits standards (production en interne et en sous-traitance) pour une grande variété d'applications. De plus, nous inspirons nos clients avec des solutions sur mesure et de haute qualité dans tous nos segments de produits. Cela se reflète dans les périodes de garantie suffisamment longues.

1.2 Relation de partenariat :
Nos produits étant des biens d'équipement de longue durée, leur achat est une question de confiance avec nous. En raison de la complexité de nombreux produits, le client de notre succursale a également un intérêt vital pour des relations commerciales à long terme et fonctionnelles, c'est pourquoi notre clé du succès est de leur prouver notre fiabilité grâce à un soutien complet. Nous souhaitons donc conseiller les clients de manière juste, leur vendre ce dont ils ont vraiment besoin et aussi marquer des points avec générosité, par exemple lors du traitement des réclamations.

1.3 Supprimer autant que possible du client :
Nos produits sont très spéciaux, c'est pourquoi nos clients les connaissent généralement peu ou pas du tout. Beaucoup de nos clients ont également peu de temps pour traiter la question en profondeur. Nous voulons donc soulager nos clients d'un maximum de travail : nous leur offrons des conseils spécialisés sur place via notre service après-vente, nous les accompagnons dans les travaux de planification et, si vous le souhaitez, nous pouvons également leur fournir nos articles.

1.4 Service / réparations / tests :
Selon le matériau utilisé, les équipements de jeux ont différents niveaux d'entretien. De plus, il y a des revues régulières de la documentation associée requise par la norme. Tout cela est un effort correspondant pour un opérateur. C'est pourquoi, en collaboration avec nos partenaires, nous proposons à nos clients des contrats de service complets. Nous vérifions donc les aires de jeux pour vous, créons un rapport de test et une offre de réparation, puis, si vous le souhaitez, effectuons également les réparations.

2. Fournisseurs

2.1 Payeur fiable :
Nos fournisseurs doivent nous considérer comme un partenaire fiable. Par conséquent, nous nous sommes fixés pour objectif d'être un débiteur de premier ordre et de payer rapidement dans le délai d'escompte.

2.2 Partenaire compétent :
Nous attendons naturellement de nos fournisseurs une livraison ponctuelle et le respect de nos critères de qualité. Mais nous devons aussi y contribuer quelque chose : nous devons avoir la compétence pour dire exactement à nos fournisseurs ce que nous attendons d'eux et nous devons respecter les accords de notre part. Le fournisseur qui fournit son service doit également être traité correctement par nous. L'objectif doit être qu'ils soient heureux de nous livrer et de voir cela comme une récompense.

2.3 Relations à long terme :
En raison de notre position forte sur le marché, nos fournisseurs peuvent supposer qu'ils seront en mesure de faire affaire avec nous à long terme. Vous disposez donc d'une plus grande sécurité de planification, ce qui nous rend intéressant pour vous en tant que partenaire.

3. Utilisateur

3.1 Intégration :
Les aires de jeux sont des lieux de rencontre sans frontières de pays, de religion ou de couleur de peau. Nos produits aident ainsi les générations futures à se traiter avec respect et à accepter les différences.

3.2 Santé :
Qu'il s'agisse d'équipements de fitness, d'offres intergénérationnelles ou d'équipements de jeu, nos produits sont conçus pour apprendre ou entraîner des compétences. Notamment avec les équipements de jeux, il s'agit aussi de créer des offres dans un environnement contrôlé où les enfants peuvent explorer leurs limites afin de pouvoir mieux faire face aux risques du quotidien. Les produits OBRA-Design sont donc des produits de développement et de promotion de la santé.

3.3 Sécurité :
Nos produits sont conformes aux normes applicables afin d'offrir aux utilisateurs un environnement sûr et à la pointe de la technologie. De plus, nos produits standardisés sont certifiés par un institut de contrôle indépendant et accrédité conformément aux normes en vigueur. Ainsi, nous pouvons offrir aux utilisateurs la plus grande sécurité possible afin qu'ils puissent profiter d'une joie de vivre sans soucis.

4. Société

4.1 Enfance heureuse :
En fabriquant des équipements de jeu, nous contribuons au bon développement de l'enfant et ainsi à la croissance des nouvelles générations. Nos enfants sont les ouvriers qualifiés, les enseignants, les médecins, les artistes, les employeurs de demain et donc l'atout le plus important de notre société. Nous voulons faire bouger la société de manière ludique avec nos produits. Cette mission est ancrée dans notre stratégie d'entreprise et exprime ce que nous représentons. Parce que nous croyons fermement qu'une enfance heureuse est la clé d'une vie pleine de sens.

4.2 Lieu de travail sûr :
En tant qu'entreprise, nous avons une grande responsabilité envers nos employés. Les mauvaises décisions mettent en danger l'existence de l'entreprise et donc les emplois à long terme. Nous voulons donc prendre nos décisions d'une part avec la prudence et la prudence commerciales nécessaires, mais d'autre part toujours chercher à innover pour réussir sur le long terme.

4.3 Ambiance de travail familiale :
Notre entreprise est familiale et dirigée par la 2ème génération. Nous voulons également donner à nos employés ce sentiment de famille. Il est important pour nous qu'il y ait un sentiment d'unité afin que tout le monde se mobilise dans l'intérêt de nos clients. Nous voulons cultiver une culture dans laquelle chacun peut contribuer et dans laquelle il y a une ouverture d'esprit pour de nouvelles choses.

OBRA-Design Leitbild

HISTOIRE DE L'ENTREPRISE

  • 1972
    Début de la construction sur le site actuel à Satteltal 2, 4872 Neukirchen ad Vöckla
  • 1974

    Un deuxième pilier de l'entreprise est recherché et trouvé avec la production d'équipements de jeux pour enfants en bois. Un article de relations publiques dans le magazine "Architektur Aktuell" est publié sur le thème "Bois imprégné sous pression pour l'auto-construction d'équipements de jeu pour enfants". Sur la base de l'article, l'architecte Wocelka, Mödling, rapporte et présente sa gamme d'équipements de jeux pour enfants "hors du tiroir".
    Sur "Salon international des jardins de Vienne" 1974 Les équipements de jeux OBRA sont exposés pour la première fois à Vienne-Oberlaa. Au cours des années suivantes, assez intéressantes, des terrains de jeux plus grands ont également été mis en place.

  • 1978
    La reine du Danemark est en visite en Autriche et dans son sillage une délégation d'entreprises, dont Mogens Frederiksen, le directeur commercial de KOMPAN. OBRA reprend l'agence générale des équipements de jeux Kompan pour l'Autriche et vend ces équipements de jeux à ce jour.
  • 1975
    Première expansion de l'entreprise par la mise en place d'un système d'extraction avec broyage des copeaux et d'un silo en brique, ainsi qu'un système d'imprégnation sous vide sous pression dans une extension de hall.
  • 1977
    Construction du deuxième bâtiment de l'entreprise avec un hall de menuiserie pour les équipements ludiques et un entrepôt.
  • 1979
    Agrandissement du hall de menuiserie pour équipements ludiques en transformant l'entrepôt en hall de production. Dans le même temps, un entrepôt a été construit en liaison avec le hall de production d'équipements de jeux.
  • 1986
    Construction du bâtiment de l'entreprise III avec un système d'imprégnation sous vide et pression de 14 m de long.
  • 1988
    Reconstruction du hall de production 15 et de la charpente du toit de l'immeuble de bureaux après un incendie le 1 mai. Agrandissement du bureau et de la salle de pause.
  • 1993
    Construction du premier hall de chargement et d'expédition.
  • 1996
    Construction du plus grand entrepôt de l'entreprise à ce jour, avec une surface de toiture de 70 mx 30 m, des étagères de stockage de 6 m de haut et la mise en place d'un nouveau centre d'expédition.
  • 1997
    Construction d'un nouvel immeuble de bureaux et modernisation de l'ancien bâtiment.
  • 1998
    30 ans de la société OBRA, ouverture de l'aire de jeux modèle, qui a été cérémonieusement remise aux enfants de Neukirchen. (L'aire de jeux est accessible gratuitement à tous). Le terrain de jeu de l'entreprise est devenu un point d'excursion pour petits et grands, surtout pendant les mois d'été.
  • 1999
    L'entrepôt II est en cours de transformation en bâtiment d'entreprise. Acquisition d'un robot pour la production d'équipements de jeux.
  • 2000
    Introduction du logiciel informatique standard "Navision", application progressive dans tous les domaines de l'entreprise.
  • 2002
    Introduction et certification d'un système de gestion de la qualité selon ISO 9001 : 2000
  • 2004
    30 ans d'équipements de jeux OBRA.
  • 2007
    Changement de génération de la direction. L'ingénieur Peter Philipp confie la direction de l'entreprise au Mag Michael et au DI (FH) Florian Philipp.
  • 2008
    Construction d'un centre de cueillette et d'une salle de teinture. 40e anniversaire.
  • 2009
    Mise en service d'un nouveau centre de menuiserie CNC et conversion à la production CAD/CAM.
  • 2010
    Ouverture de la nouvelle zone d'exposition avec exploitation du parc d'attractions - l'OBRA Kinderland.
  • 2017
    Développement d'une nouvelle stratégie d'entreprise "OBRA 2022"
  • 2018
    50 ans d'OBRA-Design : l'anniversaire sera célébré par une grande fête avec tous les employés, vendeurs et partenaires commerciaux ainsi que des invités d'honneur.
  • 2021

    Remplacement du centre de traitement des poutres CNC incluant la construction d'un nouveau hall et d'un nouveau dépôt

Firmengelände OBRA-Design in Neukirchen an der Vöckla
Locaux de l'entreprise à Neukirchen ad Vöckla

Un regard vers le futur

OBRA-Design est aujourd'hui le leader du marché en matière d'équipements de jeux sur mesure. Et quel que soit le budget, car nous adaptons tous les systèmes aux conditions locales et aux souhaits de nos clients. Grâce à nos programmes modulaires et à notre production puissante, nous pouvons mettre en œuvre des systèmes individuels rapidement et facilement. De plus, nous planifions et réalisons également des installations de jeu extraordinaires et uniques. Nous avons déjà pu démontrer cette compétence à maintes reprises. Vous pouvez retrouver un extrait de ces projets hors du commun dans notre dossier projets d'envergure ou dans le lookbook OBRA.

Les prochaines années seront marquées par la mise en œuvre d'une stratégie d'entreprise élaborée en 2017, où une offensive à l'exportation a été définie comme le focus. L'objectif est de construire des structures commerciales transversales sur les marchés européens clés et de trouver progressivement des partenaires locaux sur les autres marchés européens. Parallèlement, les processus internes sont continuellement modernisés et professionnalisés. L'objectif est de réaliser une croissance organique afin de pérenniser l'implantation. Beaucoup de choses ont changé en 50 ans. Cependant, ce qui a de la cohérence chez OBRA-Design, c'est notre philosophie et nos racines. Par conséquent, nous nous efforçons de nous améliorer un peu chaque jour pour faire sourire les utilisateurs.